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張家口龍發保安服務有限公司機關職工月積分考核管理制度

發布時間：2014/12/4 來源：本站原創點擊數：3016 次

為了加強我公司的隊伍建設，進一步提高隊伍管理能力，激勵職工工作的積極性，公司經研究決定實行機關職工月積分考核制。月積分考核制就是要把每一名職工的崗位工作和紀律具體細化、評分考核使工作過程得到全面監督，不留死角，并且把積分和職工的經濟利益結合起來，具體考核管理辦法如下：

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